新的一年已经到来。为展现公司日新月异的变化和蓬勃发展，增进友谊，增强凝聚力，公司举办晚会，感谢全体员工一年来的辛勤付出和默默奉献。以下为小编整理的企业年会策划方案，一起来看看吧，希望对你们有帮助。企业年会策划方案1
1、年会主题：增强公司与员工的凝聚力
二、年会目的：1、感谢公司员工一年来的辛勤付出，增进领导与员工之间的互动与沟通；2、通过举办新的、不一样的年会，让员工看到公司的实力，增强对未来的信心；3、通过召开年会了解员工对公司未来发展的期望；
3、年会日程：
年会策划筹备期：该阶段主要完成通知、议程收集、主办方确定等工作。
年会协调及进度期：此阶段主要完成节目安排、主持人确认、演讲嘉宾确认、物品采购等工作。
年会倒计时期：该阶段主要完成年会全流程的确定。
年会正式演出时间：年月日晚至
四、年会项目报名方式：1、即时报名、电话报名、现场报名2、联系人：3、联系方式：
5.参加者：
六、年会议程要求：
1.歌曲类别：
喜庆、祥和、热情的歌曲；青春、阳光、健康、进步；与上述主题相关的原创歌曲。
2、舞蹈类：
积极向上、艺术性强、寓意深刻的舞蹈；
具有高科技时代气息的创意舞蹈。
流行街舞、现代舞、健美操、武术等；
(4)相关歌曲的舞蹈伴奏。
3、民间艺术：
喜庆热闹、反映生活的相声、小品；
经典传统民间艺术节目；
其他各类民间艺术节目。
4、各部门报送的节目不限；
5、推进跨部门组合注册；
七、年会流程
1.参赛者入场
2.主持人宣布年会开始
3、总经理\董事长致辞
总结一下年终总结
认可员工
4.表彰
各部门负责人作出年度工作总结和计划。
表彰优秀员工
为优秀员工颁奖
优秀员工发言
5、晚会节目表演
六、互动小游戏七、闭幕致辞尊敬的各位嘉宾、代表们，公司年年会即将结束。我谨代表年会组委会对本次会议取得圆满成功表示热烈祝贺！本次年会得到了各地代表前来参会并齐聚乌鲁木齐积极响应、热情支持。下面我宣布：_公司年年会圆满结束！谢谢大家！
防范措施：
1、明确年会的主题和宗旨；
2、初步确定年会性质；
3、提交预算；
4、策划内容及执行分工；
5、安排年会时间；
6、年会地点选择；
7、年会亮点；
企业年会策划方案2
一、活动目的
1、感谢全体员工2019年的辛勤付出和贡献。
2、增进感情，加强沟通，增强公司内部凝聚力，增强公司综合竞争优势。
3、总结公司2019年发展成绩，制定公司2019年总体规划，明确新一年的工作方向和目标。
4、表彰表现突出的员工，通过激励调动全体员工的主观能动性，力争在新的一年里取得更好的业绩。
2.活动概况
活动时间：2019年1月11日活动地点：三圣乡刘家花园嘉宾：公司全体人员参加人数：70人
三、活动形式
年度总结报告+聚餐+娱乐活动。然后，两个被打“脚”的人把被打“屁股”的人举起来，让他把气球戳破。30分钟。
幸运炸弹是由两名队员组成的团体赛，以接力赛的形式进行。两人胸前托着气球，向规定的路线行进。过程中不允许触摸气球。如果气球掉到地上，他们必须就地做好准备并继续前进。30分钟。
瞎子背着瘸子。所有团队成员均为男性和女性。男孩把女孩背在背上。男孩扮演“盲人”，用纱巾遮住眼睛。女孩扮演“跛子”，引导“盲人”绕过路障到达终点。第一个到达的人获胜。其中，路障可设置椅子，必须绕行；气球必须被踩；必须在30分钟内把花捡起来并交给女孩们。
能量传递所有团队成员分为两组，男女轮流合作。两组同时进行比赛。起点是一个装满水的容器。队员们将空纸杯含在嘴里，从装满水的容器中取水，搬运到终点，倒入空容器中。当他们回到起点时，他们通过嘴把它传给下一个队员。最后，在一定的时间内，最后容器中的水最多的一组获胜。30分钟
疯狂履带车用报纸围成一个圆圈。每个队员站在圈中，手里拿着纸圈，一步一步向前走。如果配合得好，你的“战车”可能是“铁甲”，否则，就会变成不折不扣的“纸甲”。30分钟
珍珠千里行分组队伍中的每位队员通过手中的PVC管，在规定时间内将球运送到指定地点。30分钟
互动节目击鼓传花
游戏规则：选出12名员工，12人围坐一圈。其中一人手捧鲜花，另一人则与大家仰面或蒙眼打鼓。鼓声一响，花就传，鼓声停，花就停。谁的花在谁谁就赢得了抽奖，抽奖者将上台表演。
互动节目：先坐，最快
游戏规则：邀请5-8名员工参加活动。每个人都听着这首歌，围着椅子走来走去。音乐结束后，他们开始争夺座位。没有椅子的玩家将被淘汰，椅子将一张一张减少，最后一张获胜。
互动节目成语猜谜
游戏规则：两位主持人说出谜语，下面的员工举手回答。第一个正确回答的人就是胜利者。
例如：“电锯锯木头。答案：立即做出决定。”
企业年会策划方案3
一、年会背景及目的
“年会”的概念一直被企业和组织视为年度不可缺少的“家庭活动”。每年年底，许多企业和组织都会以年会的形式组织各种活动，振奋士气、部署战略、设定目标，奏响新一年工作的序幕。协会自成立以来一直模仿企业管理模式。
“年会”的形式也被视为协会的一个组成部分。当然，找一家合适的年会策划公司来策划是最合适的，可以少走很多弯路。
为总结和回顾20年的工作，对20年的工作作出安排和部署，表彰年度进步，加强协会内部人员的交流与沟通，促进协会文化建设，表达协会的宗旨。协会对全体会员的关心和问候，也热烈祝贺协会成立一周年，决定举办本次主题年会。
2、年会主题：聚焦成长、超越自我
三、年会时间、地点
年会由会员大会、周年庆典晚会和晚宴三部分组成。
计划于2020年12月25日14:00至20:30举行。
会员大会
演出地点：大活小剧场
周年庆典晚会
演出地点：大活小剧场
(3)晚餐
地点：2楼、3楼
四、年会参会人员
各位领导、嘉宾、协会全体会员等。
五、年会流程及安排
本次年会的流程安排包括以下三个部分：
会员会议议程安排
13时30分，全体参会人员提前到达大活小剧场，在指定排就座，等待会员大会暨周年庆典晚会开始。；
14:00至14:10，举行第一场会议。
音乐停止，鞭炮声响起。主持人宣布会议开始，向全体与会人员介绍出席会议的领导嘉宾和兄弟会负责人，并表示欢迎；请秘书致开幕词；
14时11分至14时30分，举行第二场会议。
请协会导师发言；协会主席对本学期的工作进行总结；
14:30至14:50，举行第三场活动。
请协会秘书长宣读本年度协会优秀个人和突出贡献获奖者名单，并请上台颁奖并合影留念。主持人接过贺词。主持人邀请先进个人代表现场发表简短的获奖感言。
；
14:50-15:00主持人对本次员工大会进行简要总结。
宣布会员大会闭幕。宣布周年庆典晚会开始，工作人员准备场地；
15:00-17:00庆典晚会正式开始，各部门自导自演节目；
17：00，主持人宣布周年晚会结束，并通知全体成员六点在二楼、三楼举行晚宴。
六、年会筹备情况及相关注意事项
年会通知：
行政事务部将于近期向各部门发出书面通知《关于做好20_年度年终工作总结与下年工作计划制定的通知》；
年会宣传及VCR拍摄：
广告宣传部将做好年会活动相关宣传工作。对本次年会的活动进行宣传、宣传，让全体会员知晓。负责安排及后续工作；
晚会节目安排：
人力资源部负责晚间节目的收集、试听、安排；
(4)横幅制作：
紫底白字横幅：预祝协会二十周年“专注成长、超越自我”主题年会暨协会一周年庆典晚会取得圆满成功！签名：_就业发展协会，12米；
红底黄字横幅：“潜心成长、超越自我”协会主题年会暨一周年庆典晚会。署名：_发展协会，12米；
年终工作总结及计划报送：
行政事务部收集各部门年终工作总结和下一年度工作计划，并在年会前汇总提交董事会；
(6)演讲稿的撰写：
通知会议相关发言人撰写发言稿，并及时通知年会最终时间和地点；
购买物品：
提前购买年会所需物品。具体项目见预算表；
(8)时间控制：
年会主办方要注意做好时间控制，避免时间控制点远远超出原计划时间。
现场录像：
提前安排相关人员携带录像机或数码相机，在会议、晚宴等活动中进行录音或拍照。事件发生后进行存档，并可作为历史数据在公司内部局域网上共享。
各项活动工作安排：
年会的具体工作应分解到相关责任人，并确定每项工作的负责人；各工作人员应主动向相关负责人汇报，各负责人应向总协调员汇报。
最重要的是不要忘记确定年会当天现场工作的负责人。例如：现场灯光音响的调试、主席台和场地的布置、物品的采购和运输、宴会的提前预订等，必须有专门的负责人。详情请参见主题年会工作日程；
本次年会的一切安排程序必须严格按照协会章程和sop程序执行。通过本次活动，协会的整体执行能力将得到锻炼和提高。
7.参与者须知
除特殊情况外，协会全体会员必须出席年会。年会期间如遇紧急情况需要离开会场，须经人力资源部部长批准后方可离开。
本次年会是协会全体会员的聚会。希望各部门成员积极参与年会及晚会的组织工作。
八、年会预算
轻微地
企业年会策划方案4
1活动概况
活动目的及意义
增强集团核心凝聚力和项目市场竞争力，整合各方资源，再创辉煌，调动员工积极性，使员工充分感受到公司的关怀和关怀，增强员工对公司的归属感和认同感。回顾昨天，感受今天，展望明天
表彰公司内表现突出的优秀员工，并鼓励全体员工
充分调动员工的主观能动性并投入到今后的工作中
活动总结
活动时间：2019年1月16日11:30-13:30活动地点：_
参加人员：全体员工、政府领导、合作单位
人数：80人左右。年会基调：欢乐、热闹、和谐、大气。
2、活动策划
创意策略
1.主题创意2.视觉创意
活动策划
1.链接设置2.活动流程3.内容设计
主题
照亮明天
2019年新年年会
解读：集团成立一年多来，收获颇丰，展望未来。
这一成就将通向更加辉煌的明天。
视觉创意
主视觉
阶段图
阶段图
活动策划
会话设置
——年会主体部分由三大乐章组成，环环相扣，逐步将晚会推向高潮。
阶段
准备阶段
时间
活动
所有工作人员已准备就绪并签到。乐队开始演奏，主持人致开幕词。
机芯1亮点
11:30-11:18:00-18:05
18:05-18:10
18：10-18：15第二乐章：端午节18：15-18：2518：25-18：3018：30-18：3518：35-18：40
主席致辞
年会启动仪式员工活动互动游戏抽奖员工活动
18:40-18:45
抽奖
阶段
乐章二：龙腾事件乐章三：展望未来
时间
18:45-18:50
18:50-18:5518:55-19:0019:00-19:0519:05-19:1019:10-19:12
活动
员工计划(4)
抽奖员工计划优秀员工表彰领导总结企业领导集体上台，大家举杯共进年夜饭
晚餐
19:12-20:30
内容设计——表演节目
需要热烈喜庆，最好是集体舞结合乐器表演。
2、活动策划
内容设计——表演节目
节目类型需要多样化，包括唱歌、跳舞、小品或情景喜剧、特技表演等。
2、活动策划
内容设计——游戏
游戏一：疯狂收集
参加人数：每轮3组，每组2人。游戏规则：每组抽出一份物品清单。
在每个房间收集9件东西。
例如，有主持人的唇印、鸡年出生的人、登喜路皮带以及完成时间。
最少数量获胜。游戏特点：全员参与，非常热闹。游戏道具：5个信封和5个物品清单。
内容设计——游戏游戏2：心灵感应
参加人数：每轮2组，每组2人。游戏规则：一人用肢体动作或语言，但不能说出成语中的任何单词，提示伙伴。在规定时间内答对最多的人为获胜者。游戏特点：大家都参与，很热闹
游戏道具：A4纸
内容设计——个奖项
抽奖奖品
一等奖：Phoe4，1台二等奖：iPAD2，2台
三等奖：价值800元购物卡5张
内容设计——个奖项
游戏奖品：第一名：价值200元的购物卡。第三名：保温杯。参与奖品：小公仔、10个、30个6个。第二名：保暖两件套。6套
事件管理
前期准备及现场管理
现场协调、宾客接待、方案督导、工程布置、现场执行
后期总结
整理图片和视频
材料工作总结清理剩余材料年会光盘制作
场馆对接与实施
节目安排、材料准备、嘉宾邀请
积极准备
踊跃参与
认真落实
真诚地感受到
虚心总结一下
事件管理
准备
场馆对接与实施
场地费用/使用时间及条件/
精细化场地布局规划
材料准备
邀请函/签到本/舞台背景/舞台道具/游戏道具/奖品
礼物/信封等
编程
节目编排/节目选择/外部乐队节目确认/主持人邀请及晚会歌词
嘉宾邀请
拟定宾客名单/电话邀请、上门拜访/派发邀请函/确认宾客人数
(3)活动管理
现场管理
领导组：接待组：协调组：执行组：工程组：总指挥1名，副总指挥2名，负责整个活动的现场指挥、协调和管理。他们负责现场VIP、嘉宾、媒体接待及礼仪服务。他们负责协调各种政府职能。部门相关程序及公关负责活动执行，现场管理负责场地布置及搭建、设备调试及现场服务。
应急小组：
负责维护现场秩序、应对突发事件和提供医疗服务
(3)活动管理
后期总结：整理图片和视频素材
图文材料被编成册，视频材料被剪辑成电影。
工作总结
总结整个年会活动的成功与不足
提供剩余材料和礼物清单
年会光盘制作
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